都是技巧！职场沟通最全话术！

最近总听到同事抱怨：

“怎么办，我也太不会说话了！”“为什么我说话总是不过大脑！”

“说话”不是拍马屁，而是为了更得体地与领导、同事沟通。

如果你也有这种烦恼，一定要往下看，这本职场高情商沟通手册，千万别错过！

一看就懂，现学现用！

01

面对“生人”和“熟人”

备好两套聊天系统

当这两种人出现在同一个场合时，对熟人要略收敛，对生人要多问询，只有做好了解有了基本判断，拿捏尺度会更准确。

02

“抱歉我说话比较直接”

是最苍白无力的话

说了直接的话以后，用“不好意思我说话比较直”并不能把降低伤害。当你打算说重话警醒对方，就别怕惹人不高兴，觉得重就别说。

03

每个人都喜欢被夸奖

但别赞美太多

称赞多了不是显得假，就是会显得生分。称赞要发自内心，但要讲究技巧。有时候说“你今天气色特别好”会比说“你穿这件衣服真漂亮”要实用。

04

不想回答

反问就是最好的回答

遇到让你尴尬或者是不方便回答的问题，可直接用原话题反问他，转移注意力也是体面的提醒。想打破砂锅问到底，而你实在不想回答，就不必再留面子。

05

聊天的“浅谈资”

来自于每天的碎片阅读

适合同事之间的日常相处，比起聊琐事绯闻，不如花十分钟看看每天的新闻、热点话题，它们都可以成为最基本最自然的谈资。

06

培养一点小爱好

让它成为你话题的一部分

美食电影这些，大部分人都能发表看法。尝试做一些比较大众的事，能在人群得到更多反馈声音。想成为有料的人，先从丰富自己的生活开始。

你和同事的工作能力并没有本质差别，

假如他比你更快升职加薪，

可能是因为他情商高、会说话。

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